いよいよ2018年の冬のボーナスの季節。
楽しみにしている方も多いはず！
ボーナスを貰った経験のある方は
去年の金額を参考にして
2018年の冬のボーナス予想をたてていますよね。
ボーナスを見込んで買い物をしたり
住宅ローンのボーナス払いがあったり
私たちの生活に、ダイレクトに関わってきます。
そこで今回は 2018年冬のボーナスについて、
いつ支給されるのか？
平均的にいくらくらいなのか？
気になったので調べてみました。
冬のボーナス2018年はいつ支給される？
冬のボーナスは 12月初旬～15日多く、
公務員のボーナスが 12月10日に支給されるので
その他の企業も、この日に近くに合わせている会社もあります。
遅いところだと 12月下旬の会社もあります。
ボーナスについては、各企業で取り決めが違うので、
それぞれ事情が違うところもありますが
一般的に夏と冬の年２回、支給される会社が多いです。
他には年に1回とか、多いと3回ある会社も！
また、中小企業では業績によってはボーナス無しの会社も。
ボーナスを含めた年間の収入を年俸制にしている会社もあります。
年俸制は、まだ日本では馴染みがないけど
年俸制を取り入れる会社は少しづつ増えています。
年俸制はボーナスを含んだ年間の金額が分かるから
1年間の計画が立てやすいですね。
これからは、年功序列の制度が少なくなって
成果主義の年俸制が増えていくのかな。
なんて思ったりします。
冬のボーナス2018年中央値や平均について
民間企業では 平均388,315円。
公務員の 平均は765,657円。
お給料の 1か月分～2.5か月分といったところでしょうか。
民間企業では、去年より2％ほど多い予想。
公務員は、若干減少の予想ですね。
あくまでも、予測の段階ですが。。
2018年冬のボーナスが過去最高を更新したニュースが流れましたが
これは業績が好調な企業の、いわば「憧れの数値」となっています。
日本の約70％が中小企業ということを考えると
もう少し現実味のあるニュースがいいですよね(^-^)
大手企業勤めのエリート「私の冬のボーナスは平均95万円、平均95万円ですッ！！」 https://t.co/NKdoWKdWCv pic.twitter.com/sM39p1JIHg
— 女装局長くりりん（ｸﾘﾊﾗﾁｱｷ女装ワールド） (@josou_world) November 18, 2018
勤続年数や年齢など、基準はいろいろありますが
上記はあくまでも 平均なので、
上があれば下もある。。。
私個人としてはOL時代、
日々の営業の成果がボーナスになって分かるので
モチベーションとしては、ボーナスは凄く嬉しいです。
自分の頑張りが、金額になって評価された感じがします。
ボーナスを貰ったら、使い道を考えます(^^♪。
もうすぐボーナスですね！
大手企業の平均は96万円くらいらしいです、、、うらやましい(・Д・)
というわけで、資産形成観点からボーナスの使い道考えてみました。https://t.co/VUXgLoehR5— 20代から始めるチョィ投資【ミラちょ】 (@ValuationC) November 25, 2018
クリスマスや年末年始は、1年で最もお金を使いたい時期。
12月に貰えると嬉しいですよね。
クリスマスには、プレゼントや服を買いたいし、
久しぶりに実家に帰省したり、
せっかくの連休だから遠出もしたいですよね。
毎月のお給料では出来ないコトが
ボーナスで出来るから楽しみ(*^^)v
私のOL時代は、お給料の約1カ月分くらいの
ボーナスを貰ってました。
OL時代は、全部自分のために使っていたけど
結婚した友達は、住宅ローンのボーナス返済や
子供や家族のために使うから
自分へのご褒美は少しになっちゃう。
って言ってました。
ボーナスは査定方法もさまざまですが、一般的には
「勤務日数」
「営業成績」
「勤務態度」
で評価されることが多いです。
営業成績などは、自分の中で積極的に戦略を立てて
計画を行動に移し、トライ＆エラーを繰り返して
やっと成績になる。
といったような。。。
どの評価項目も、日々の頑張りの成果ですよね。
ただ、ボーナスは、会社の利益や景気の良し悪しに左右されるので
各企業の業績によっては、去年は出たけど今年は出ない。
ということも、もちろんあります。
就職活動をするときに、
ボーナスが、有るか。無いか。
何カ月分支給があるか。などなど
働く条件としても、大きな割合を占めたりしてます。
冬のボーナス2018 まとめ
一般的には、前年比より増加傾向にある
2018年冬のボーナス！
ボーナスは、業績もさることながら
景気にも左右されやすいのです。
もうすぐ消費税増税が控えるため
このままの景気が続くかどうかは
かなり不透明な状態ですよね。
貰った 冬のボーナスは、計画的に管理して
気分も新たに、お仕事に向かいたいですね。
